ある行動をする時、そこには何か理由があるもの。
部長が、部下を叱りつけているのを見ると、「あの部長は短気だから」と、その理由付けをするのではないでしょうか。毎日、遅刻している同僚を見て、彼はだらしない性格だから遅刻するんだろうなと思ったこともありませんか。
ある人の行動に対して、なぜ、その行動をしたのかを考える時、行動した人の性格を理由とすることが多いと思います。
性格が行動の原因となっているのであれば、問題行動を改善することは非常に難しいでしょう。あの人の性格だから仕方ないと割り切るのは一つの手ではありますが、やはり、問題行動をどうにかして止めてもらいたいと思うのであれば、何らかの工夫をしなければなりません。
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